好情绪带来最佳竞争力

5 好情绪带来最佳竞争力

情绪与心态可以决定人们在社会中的竞争力。

刘翔每次参加国际比赛,无数媒体和数以亿计的观众都会翘首以盼。他肩上背负的压力有多大鲜有人知,但他却很少因为情绪不佳而导致比赛状态失常,因为他是个很会调节自己情绪的人。一直以来,刘翔都是个具有强大情绪能力的运动选手,懂得运用正面情绪为自己注入充沛的能量,从而获得极佳的竞技状态。

运动员需要强大的情绪能力,普通人在生活与工作中也需要这种能力。

某家公司,一位老员工已经工作了十几年,却一直没有升职,工资也涨得很慢。某天,他对妻子埋怨道:“不知道为什么老板总不让我升职,我都干了这么多年了,没有功劳也有苦劳吧!”

妻子恨铁不成钢地看了他一眼,低声嘀咕了一句:“总是说自己是替别人打工的,该做什么就做什么,得过且过就好,做多做少又没有什么不一样。我是老板也不让你升职啊!”只可惜,她说的话并没有被当回事。

有一天,他忍不住了找到老板问道:“怎么说我也是公司的老员工了,为什么您就是不让我升职呢?比我年轻的那几个,不都已经升职了吗?”

老板笑了,语重心长地对他说:“是的,你在公司干了这么多年,但你有没有想过,为什么以你十多年的工作经验却干不过那些只工作了一年的员工呢?你的能力从来都没有提高过,我自然无法让你升职。”

老员工听了之后,惭愧不已。

这位老员工为这家公司付出了他十多年的岁月,但他面对工作的态度却一直不积极、不端正,所以,除了这些年的基本薪水,他几乎一无所获。不难看出,拥有良好的心态和情绪多么重要,它甚至决定了一个人会有怎样的前程。

国外有一场著名的官司,一个名叫洛克菲勒的人面临着好几项严重的指控。对方律师当庭拿出一封信质问他:“洛克菲勒先生,请问你收到我寄给你的信了吗?你为什么不给我回信?”

洛克菲勒表情冷淡,简短地回答道:“收到了,但没有回信!”

律师又拿出二十来封信,接着询问洛克菲勒:“是否收到了信,是否没有回信?”

洛克菲勒表情不变,依然回答他:“是的,收到了,但没有回信。”

几次三番,洛克菲勒淡定自若的态度最终惹恼了这位律师,律师在庭上暴跳如雷,开始用恶毒的语言大声辱骂洛克菲勒。

结果,这位律师因为情绪失控而大失水准,乱了章法,最后无法让法庭判定洛克菲勒有罪,于是,法官宣布洛克菲勒胜诉。洛克菲勒因为这件案子而名声大噪,他是用什么手段取胜的呢?其实很简单,暂且不论洛克菲勒是否真的有罪,他的手段便是让这位律师情绪失控,从而无法正常地发挥实力。

我们常常要面对不同的环境与不同的对手,要想获得成功就要保持稳定的、临危不乱的情绪。像这位律师这样因为情绪失控而失了先机,实在是非常遗憾的。

启示

社会给人们订立的规则已经太多,如果我们没有办法改变规则,就要学会改变自己、掌控情绪,让自己具有良好的心态,遇到棘手的事情时多多激励自己、劝说自己、释放自己。每个人都无法决定自己人生的开场与结局,也无法控制他人的思想与行动,但我们可以做到的是,保持自己的好情绪,这样才能保证拥有良好的竞争力。

希望变得伟大和杰出吗?那就赶紧改变自己面对竞争时的坏情绪吧!