做事需要动脑子
那是在多年以前，我有一位朋友，以推销装帧图案为业。最初，他在向一家大公司推销装帧图案时，几乎每个星期都要到这家公司跑一次，甚至几次。一跑就是1年多，结果一无所获。
这家公司的主管看过图案后，总是遗憾地告诉他：“你的图案缺乏创新，对不起。”朋友说，他几乎没有勇气再登这家公司的大门了。
一个偶然的机会，他受了一本心理学著作的影响，决定换一种思维方式试试。朋友这次带着未完成的草图，再次叩开了这家公司的大门。
见到主管，他恳切地说：“先生，您看，我这里有一些未完成的草图，希望您能在百忙之中抽空给我指点一下，以便我能更好地把这些装帧图案修改完成。”
于是，主管答应看一看。几天以后，这位朋友又去见那位主管，并根据主管的意见，把装帧图案修改完成了。
最后，这批装帧图案全部推销给了这家公司。朋友又用同样的方法，成功地推销了许多装帧图案。
朋友说：“我现在终于明白以前一直无法成功的原因，是因为，我总是强迫别人顺应自己的想法。但是，现在不同了，我请他们提供意见，然后再根据他们的意见将图案修改完成。这样，他们对自己参与创造设计的装帧图案，自然就很满意了。”
这个故事告诉我们：如果我们要想与别人合作，最好的办法不是去乞求别人的施舍，或是期盼别人完全接受自己的想法，而是应该多设法让别人平等地参与到我们所干的事情中来。只有这样做，别人才会觉得自己是与你合作共同完成这项工作的。做事情之前多动脑筋，再难的事情也可以迎刃而解了。