要么不做，要做就做到最好

对待工作，有一个最基本的原则，就是“要么不做，要做就做到最好”。不管你从事什么行业，从事什么工作，既然你决定去做，就一定要做到最好。

被誉为“电视主持人之父”的沃尔特·克朗凯特是美国著名电视新闻节目的主持人。他从小就对新闻非常感兴趣，并且在14岁时，就成为学校自办报纸《校园新闻》的小记者。

休斯顿市一家日报社的新闻编辑弗雷德·伯尼先生每周都会到沃尔特·克朗凯特所在的学校讲授一个小时的新闻课程，并且还会指导《校园新闻》报的编辑工作。

有一次，沃尔特·克朗凯特负责采写一篇关于学校田径教练卡普·哈丁的文章。由于当天有一个同学聚会，沃尔特·克朗凯特没有好好进行采写，而是敷衍了事地写了一篇稿子交了上去。

第二天，弗雷德·伯尼就把沃尔特·克朗凯特单独叫到了办公室，指着他上交的那篇稿件说：“克朗凯特，你这篇文章真的很糟糕，你没有问他该问的问题，也没有对他做全面的报道，你甚至都没有搞清楚他是干什么的，你怎么能够这么做呢？”紧接着，他又说了一句令沃尔特·克朗凯特终生难忘的话：“克朗凯特，你要清楚地记着一点，如果有什么事情值得你去做，那么就把它做到最好。”

后来，沃尔特·克朗凯特进入了新闻行业。有一次他进行了一个非常重要的采访，并且写出了一篇很不错的报道。但是，他没有匆忙将稿件上交，而是抱着精益求精的态度再次进行了通读，结果发现这篇报道的侧重点出现了偏差。

而刚好那时是星期五的下午，他已经非常劳累了，并且周末还有很重要的安排。该怎么办呢？是进行修改，还是就这样把这篇大家觉得不错的稿件交上去呢？就在犹豫的过程中，他突然想到了那位前辈对他说过的话。

是啊，如果这件事值得你去做，那么也一定值得你把它做好。既然这份报道值得去写，那么我为什么不写得更好呢？

于是，沃尔特·克朗凯特对文章进行了大幅度修改，直到自己满意为止。并且赶在第二天一大早就把这篇文章交给了主编。

结果，文章一经刊登，就产生了强烈的反响。

“如果有什么事情值得去做，就得把它做到最好。”这句话一直都是沃尔特·克朗凯特的座右铭，鞭策了他70多年。也正是因为这样一句话，沃尔特·克朗凯特才成为了一位著名的记者，一个受到别人尊敬的人。

弗雷德·伯尼的这句话，实际上就是让我们每个人对自己进行严格的要求，甚至是对自己苛刻一点。

作为一名员工，在今天这样一个各方面人才辈出的竞争环境中，学历、文凭早已经无法在职场竞争当中起到决定性作用了，要想能够从众人中脱颖而出，不能仅仅只是做一名“合格”的员工，也不能仅仅只是做一名“优秀”员工，而应该让自己成为“最优秀”的员工。

把自己提升到“最优秀”的员工这一高度，离不开认真负责的工作态度，以及“做一件事就要做到最好”的精神和为此不遗余力的工作劲头。

王女士是一家大型建筑公司的设计师，经常会跑工地、看现场，还要为不同的老板修改工程细节，工作非常辛苦，但是她做事情一直都认认真真，毫无怨言，她给自己立下了一条规则——“要么不做，要做就做到最好”。

记得有一次，老板安排她为一个客户做设计方案，给她的时间只有三天。在接到任务之后，王女士看完现场，就立即开始工作了。

在三天的时间里，王女士都在一种异常兴奋的状态下度过。她食不甘味，寝不安枕，满脑子都想着如何把这个方案做好。她到处去查资料，虚心向别人请教。

就在三天之后，王女士把设计方案按时交给了老板，得到了老板的肯定。也因为王女士认真的工作态度，她现在已经成为了公司里面的“红人”。老板不仅提升了她，而且还把她的薪水涨了三倍。

后来，老板坦诚地告诉王女士：“我知道当时给你的时间是非常紧张的，但是我们必须尽快把设计方案做出来。如果当初你因为时间问题而推掉这个任务，那么我可能会把你辞掉。但是你表现得非常出色，我最欣赏你这样把工作做到位的人。”

我们时刻都应该强调“要做就要做到最好”，这样就可以把自己的敬业精神发挥到极致，并且把自己的潜能挖掘到极致，在工作当中创造难以想象的工作奇迹。