有了目标,带着梦想即刻出发

有了目标,带着梦想即刻出发

拖沓对于成功来说,是一个讨厌的绊脚石,拖沓的习惯阻碍目标任务的完成。所以,要想获得成功,就需要向目标立即奋进,拒绝拖沓。

曾有人问一个做事拖拉的人:“你一天的活是怎么干完的?”这个人回答说:“那很简单,我就把它当作明天的活。”这就是拖沓的习惯,其实,拖沓岂止是把昨天的活拖到今天来干。有人给拖沓下的定义为:把不愉快或成为负担的事情推迟到将来做,特别是习惯性这样做。

生活中浪费时间,做一件事也需要花很多时间来思考,担心这个或担心那个,或者找借口推迟行动,但最后又为没有完成目标任务而后悔,这就是“拖沓者”典型的特点。

卡尔维思女士是一个为了目标立即行动、拒绝拖沓的人。她从学校毕业后也曾有一段时间沉浸在对人生的迷茫之中。她希望找一份坐办公室的工作,不过因为没有任何工作经验,所以找工作对她而言不容易,最后她竟然没找到一份工作。

尽管如此,她还是停不下自己对未来生活的幻想。她也希望自己有一天能住进洋房,开着汽车,过着幸福的生活,或许这就是终极人生目标吧。不过,每次从幻想中醒来,看清窘迫的现实,卡尔维思又觉得那些梦想的生活是多么得遥不可及。矛盾、焦急而又渴望的心情交织在一起,卡尔维思又在家里呆了整整三个月。母亲实在看不下去了,对她说:“不如你到外面去走走吧,在家里只会徒增烦恼,而且没有任何出路。”她听从了母亲的劝告,又向许多家公司投了简历,结果依然被十几家公司拒绝了。最后,无奈的卡尔维思只得在一家餐馆当了一名服务员。

服务员的工作是相当累的,一般人根本无法坚持下来。即便迫于生活从事了这个行业,这些人每天也是懒懒散散,很快卡尔维思也成为了他们其中的一员。尽管过着浑浑噩噩的生活,但她依然幻想着自己出人头地的一天。就这样,卡尔维思在餐馆里度过了毫无收获的一年。

这时餐馆的主管退休了,卡尔维思觉得这是个好机会,她向老板主动推荐自己。不过,老板毫不犹豫地拒绝了她,并说她根本毫无作为。听到这样的话,她感到很生气,对老板也产生了怨恨,工作日子继续得过且过。

有一天,卡尔维思刚刚到达餐馆,就有同事告诉她,说她负责的几张桌子有客人打起来了。听到这个消息,卡尔维思也不知道怎么办,感觉自己真的好无用。无奈之下,她只得向老板说明了情况,并等着被责骂。令她没有想到的是,老板只是平静地对她说:“你不是很想当主管吗?但是就我一直以来对你的观察,发现你根本没有任何的积极行动。如果你还想坐上主管的位置,那就立即去处理这件事情。”听到这样的话,卡尔维思感觉到安慰,一扫心中的忧虑和恐惧。她去了大厅,询问了情况,经过一番耐心沟通之后便解决了问题。

通过这件事后,卡尔维思明白了一个道理:人有了目标之后,唯有积极行动起来,才能实现目标。从这以后,她不再拖沓,不再偷懒,不再幻想,而是把所有的人生目标化为实际行动。

因为改变了态度,所以改变了人生。在短短两年之内,卡尔维思晋升为餐馆的副经理。后来,她开始自己开办饮食公司,并逐渐开拓了自己伟大的事业。

有人对卡尔维思的成功也充满了好奇:“卡尔维思女士,许多人都感到惊讶,为什么你能在短时间内获得如此巨大的成功?我希望能从你这里获取一些成功秘诀。”她说:“我并不觉得成功有什么秘诀,假如非要说的话,那我认为秘诀就在于有了目标后积极行动,而非停留在思想上。积极行动是成功的基础,假如总是计划而不行动,最终会一事无成。所以,我总是培养自己的主动性,有了目标,立即行动,最终实现目标。”

为了完成既定目标、提高自己的工作效率应该立即行动。即每天早上要做的第一件事情,应是对你来说最重要的那件事情,并使之成为一种习惯。这样时间久了,自然就能克服拖沓的毛病。大量的研究表明,那些成功人士身上最显著的共性是“说做就做”。一旦他们有了明确的目标,就会立即展开行动,一心一意、持之以恒地完成这项工作,直到完成目标为止。

启示

通常来说,一个人成就的大小取决于他做事情的习惯,克服偷懒和拖沓是做事情的一个重要原则。我们要想完成既定目标,取得成功,就应该培养做事积极行动的习惯,通过不断的学习、重复来形成习惯。只要养成了这个习惯,“完成目标,马上行动”就会成为一件自然而然的事情。