尊重生活节奏，静待花开

很多父母会发现，孩子的行动相比成人是很迟缓的。有的时候，孩子的思维速度也很慢，哪怕父母只对他们说了一些小事情，他们也总是需要很长的时间去接受。有些父母非常心急，总是抱怨孩子太过拖延，或者给孩子贴标签，说孩子是天生的“拖拉鬼”“磨蹭大王”。不得不说，这样的说法是对孩子的误解，也是对孩子很不负责任的。实际上，孩子并不是因为慢才在做很多事情都磨磨蹭蹭，而是因为他们自有内心的节奏。因为还没有长大，孩子本身成长的节奏就是很慢的，他们习惯于慢慢吞吞面对这个世界，也习惯于如同蜗牛一样做好自己该做的事情。父母的催促对于他们往往不会达到很明显的效果，因为他们要遵循内心的节奏和规律。那些明智的父母在掌握孩子的成长规律之后，不会再一味地催促孩子，也不会总是对于孩子有过高的苛求和奢望。相反，他们就像是守着一朵花，在等待花期的到来，在等待花朵的静静绽放。

正如人们常说的那样，每一朵花都有自己的花期。例如，月季花开放很频繁，在春暖花开的日子里，几乎每个月都会开花；和月季花相比，昙花则难得一现，要想欣赏到昙花的美丽，我们就必须非常用心，要耐心守候与等待。每个人都曾经学过《揠苗助长》这篇文章，都知道对于事物本身的规律一定要遵守，否则就会导致事与愿违。做人做事不但要有恒心和毅力，更要有耐心，能够守候。一味地催促，或者想要违背事物规律去促使事物发展，扰乱事物自身的成长节奏，则必然会导致事情的发展变得混乱，也会使得预期的效果不能实现。

作为刚刚毕业的大学生，刘东迫不及待地想要在工作上有所表现，为此他非常心急，每天都主动加班，每当领导有艰巨的任务分派不出去的时候，他就会主动承担。他总是这样毛遂自荐，而且在其他同事恨不得躲开加班的时候主动加班，不知不觉就得罪了很多同事，导致他的人缘很差。

最近，公司正在分小组承包工作任务，展开PK，刘东找到好几个同事想与他们合作，都被他们拒绝了。有个同事索性阴阳怪气地对刘东说：“刘东啊，你这么能干，可以找领导申请单独成立一个组，相信以你的工作热情和能力，夺冠是肯定没问题的。”尽管刘东知道这个话不好听，但是想到同事最近对他都很生疏，他也不好说什么。后来，还是在领导的强制安排下，刘东才与三个自己成立小组失败的同事成为一个组。在这次工作的过程中，刘东意识到自己的问题所在，再也没有处处争先，而是很低调，有什么问题都先征求老同事的意见，让自己成为老同事的助手。同事们看到刘东的诚意，对于刘东也就没有那么排斥和抗拒了。这次工作，刘东和整个小组成员通力合作，获得了公司第二的好成绩。此后的日子里，刘东再也不处处拔尖，而是让自己更加谦虚低调，以争取与同事之间进行友好融洽的合作。

对于每个人而言，成长都是要一步步进行的。尤其是在职场上，作为新人的职场菜鸟也许刚刚从大学里走出来，掌握了很多的知识，但是缺乏工作经验，所以根本不可能有的放矢地去做好每一件事。在初人职场的时候，必须要端正心态，摆正自己的位置，这样才能与同事更好地相处，以谦虚低调和勤奋好学赢得同事的认可与尊重。记住，人生从来没有重来的机会，只有不断地努力，持续地进取，人生才能实现可持续性发展，才能不断地成长，攀登到更高的地方。

如今已经不是个人英雄主义的时代，一个人即使能力再强，也不可能在生活和工作中面面俱到。唯有摆正自己的位置，全力以赴做好自己该做的事情，我们才能在努力奋进的过程中得到其他人的帮助。反之，假如我们总是无视他人的感受，突出自己，那么，在这个讲究合作的时代里，我们必然遭人唾弃，也就根本没有办法借助于他人的力量，融入于团队之中，做好所有该做的事情。记住，不管做什么事情都不要心急，当你有足够的耐心时，你就会看到人生的花静静绽放。