干部教育培训改革创新做法选编

【3887】干部教育培训改革创新做法选编

(中共中央组织部干部教育局编,党建读物出版社,33.8万字,2018年1月第1版,58元)

△共九个部分:①党的理论教育和党性教育;②专业能力培训;③重点对象教育培训;④运行机制改革探索;⑤方式方法创新;⑥培训阵地建设;⑦网络在线培训;⑧基础能力建设;⑨激励约束机制。

○党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。

○培训目标、培训项目、培训组织、检验培训效果、制度设计精准,实现领导干部专业化能力培训全覆盖。

○脱贫攻坚培训:抓“关键少数”,开展政策性培训;抓工作骨干,开展实务性培训;抓行业系统,开展对接性培训。

○按照遴选与培训并重、理论与实践并重、管理与使用并重原则,聚焦“选、育、管、用”四个关键环节开展培训培养。

○与时俱进、改革创新是干部教育培训工作需要遵循的重要原则。